由于公司拖欠薪资我选择离职，离职申请要怎么

您可以按格式撰写离职申请，说明因公司拖欠薪资而离职。《劳动合同法》规定，用人单位未及时支付工资，劳动者可解除合同。不及时处理可能导致权益受损，如工资无法追回。
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因拖欠薪资离职，申请这么写：1.开头称谓明确接收方；2.正文详述离职原因，即公司拖欠薪资；3.表达离职决心及希望解决的问题，如结算薪资；4.落款署名并注明日期。
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离职申请需写明拖欠薪资等理由，并表达离职决心。选择处理方式时，应确保内容真实、理由充分，可根据实际情况调整语气和具体内容，以争取最佳结果。