农村自留山的最新政策法规主要关注使用权与保护。分析：农村自留山是指农村集体经济组织分配给成员长期使用的少量的山地，主要用于农作物种植或林业生产。最新政策法规强调，农村自留山的使用权受法律保护，任何单位和.

套路贷没下款不应理会。依据《反不正当竞争法》等，未下款却要求还款可能是诈骗，正规平台不会如此。不及时处理可能导致财产损失和信用受损。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询.

与有妇之夫聊暧昧，若被截图可能成出轨证据。依据《民事诉讼法》等，视听资料可作证据，证明不忠行为。严重情况下，可能影响他人婚姻，导致家庭破裂。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，.

应先报警并联系微信客服。依据《民法典》，盗用他人账号借款需担责，不追回可能面临经济损失。《民法典》规定，账号被盗用进行借款，本人需承担相应责任。不及时处理，钱款可能无法追回，造成财产损失。 ✫✫✫✫✫有法.

未网购却收到快递，可能是诈骗或商家刷单。依据《反不正当竞争法》等，刷单违法且扰乱市场秩序；诈骗则可能触犯《刑法》。不及时处理可能导致个人信息泄露、财产损失等严重后果。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话155555.

您应及时向公安机关举报小偷盗窃及破坏财物行为。长期容忍此行为可能导致财物持续损失，甚至威胁人身安全。《刑法》对盗窃行为有明确规定，若案件侦破，可追回损失并处罚犯罪者。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话155555.

支付宝转账导致银行卡冻结，应先联系银行了解原因。分析：支付宝转账过程中银行卡被冻结，可能是因为银行检测到异常交易、账户安全风险或涉及法律纠纷。此时，需及时联系银行客服，了解冻结的具体原因，并根据银行要求.

公对公转账必须开票，否则将承担法律责任。依据《中华人民共和国发票管理办法》，发票是交易的重要凭证。不开票可能导致补税、加缴滞纳金及1到5倍罚款。严重时，可能影响企业信誉及正常运营。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请.

发现朋友圈有代孕广告，应向相关部门举报。依据《刑法》，代孕可能涉及遗弃、诈骗、非法行医等罪行，不及时举报可能导致更多违法犯罪行为发生，严重损害社会秩序和伦理道德。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（.

可以提出注销不常用的户口申请，但需符合规定。分析：根据我国户籍管理规定，一个人只能拥有一个有效户口。若您希望注销原户口而保留常用户口，需向户籍所在地的公安机关提交申请，并提供相关证明材料，如身份证明、常.

未成年可能被法院发传票。依据《中华人民共和国刑事诉讼法》等相关法律，未成年人涉诉时，公安机关应通知其法定代理人到场。若未及时处理，可能影响未成年人的合法权益及案件公正处理。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话.

客户买东西400元不给钱可以报警。依据《中华人民共和国刑法》，此行为属于强拿硬要，公安机关将调解，并可处拘留、罚款。若不及时处理，可能助长不法行为，影响社会秩序。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中.

拆分薪资属于违法行为。依据《劳动法》，工资应按月以货币形式支付，拆分薪资可能损害劳动者权益，不及时纠正可能导致劳动者经济损失和权益受损。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费.

您是否有责任需具体分析，但如有过错可能需承担民事责任。根据《民法典》相关规定，若您存在劝酒、未尽照顾义务等行为，且这些行为与对方死亡有因果关系，则您可能需承担赔偿责任。若未及时处理，可能面临法律诉讼和经.

收养的孩子在特定条件下可视为独生子女，60岁父母能否领补贴需看条件。分析：根据《人口与计划生育法》及相关政策，若收养人无其他子女且依法收养一名子女，该收养子女可视为独生子女。至于60岁父母能否领取国家补贴，这.

20号晚上是否上班需视工作情况而定。若总工作时间未超44小时且已安排休息，20号晚可不去。依据《中华人民共和国劳动法》，超时工作需经协商且有限制。不及时处理可能导致劳动者权益受损，如超时加班无补偿等。 ✫✫✫✫✫.

喷雾若属违禁品，快递公司将受罚。依据《中华人民共和国治安管理处罚法》，违禁品寄递将受严厉处罚，公司可能被罚500元以上，且需承担客户赔偿及污染其他快件的责任。不及时处理可能导致法律纠纷及更大经济损失。 ✫✫✫.

抖音遇到问题应找官方客服投诉。依据《消费者权益保护法》，消费者有权投诉并寻求解决。不及时处理可能导致权益受损，如账号被封、财产损失等。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨.

男方公司购买的生育险在一定条件下可以报销。分析：根据社会保险法及相关规定，男方参加了生育保险，其未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。这意味着，如果男方所在单位为其缴纳了生育保险，且女方未就业，那.

上班前需做好准备工作，意外受伤可认定工伤。依据《工伤保险条例》，工作前后在工作场所内做预备性工作受伤属于工伤。不及时处理可能导致权益受损，无法获得应有的工伤赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（.